🙋‍♀️ 팀을 소개합니다 

와이어트 글로벌사업실은 K-뷰티의 글로벌 확장을 주도하는 핵심 조직으로, 기능성 헤어케어 No.1 [닥터포헤어] 와 올리브영 헤어케어 1위 [어노브] 의 글로벌 사업을 총괄하고 있습니다. 그 중 동남아사업팀은 빠르게 성장하는 동남아 K-뷰티 시장에서 브랜드의 현지 확산과 성장을 이끌 핵심 리더를 찾고 있습니다.
동남아사업팀은 주요 오프라인 리테일과 이커머스(쇼피, 라자다 등)를 포함한 다양한 유통 채널을 관리하며, 국가별 소비자 인사이트를 기반으로 마케팅, 영업, 오퍼레이션을 통합적으로 운영합니다. 시장 데이터를 기반으로 한 전략 수립, 파트너십 관리, 프로모션 및 재고 운영까지 전 과정을 주도하며, K-뷰티 브랜드의 현지 실행력과 시장 적응력을 극대화하는 것이 우리의 핵심 미션입니다.

👉🏻 동남아사업팀과 와이어트에 대해 더 궁금하시다면? 관련 기사 바로가기

 

 

🚀 이런 점이 커리어에 도움이 됩니다

동남아사업팀의 이커머스 MD는 동남아 주요 국가에서 이커머스 채널 중심으로 브랜드 성장을 주도하는 포지션입니다. 단순한 채널 운영을 넘어 시장 분석/채널 전략 수립/프로모션 기획/매출 및 손익 관리까지 이커머스 기반 브랜드 운영의 핵심 업무를 직접 수행하며 전문성을 강화할 수 있습니다. 특히 쇼피, 틱톡샵 등 동남아 주요 이커머스 플랫폼을 기반으로 국가별 전략을 수립하고 실행하면서 빠르게 성장하는 동남아 이커머스 시장에 대한 실질적인 이해도를 높일 수 있습니다. 각 국가별 문화와 소비자 특성에 맞춰 브랜드를 포지셔닝하는 경험을 통해 글로벌 시장에서의 브랜딩 역량 또한 함께 강화할 수 있습니다. 또한 채널 및 광고 데이터를 기반으로 성과를 분석하고 개선 전략을 도출하는 과정에서 데이터 기반 의사결정 역량을 체계적으로 성장시킬 수 있습니다. 퍼포먼스 마케팅/콘텐츠 기획/커머스 운영을 유기적으로 연결하며 실행하는 경험은 이커머스 전반에 대한 이해도를 높이는데 큰 도움이 됩니다.

동남아사업팀은 현재 전 권역으로의 확장을 목표로 하고 있으며, 각 국가에서의 경쟁력 있는 브랜드 안착을 함께 만들어가고 있습니다. 빠르게 변화하는 시장 환경 속에서 다양한 시도를 주도적으로 실행하며 글로벌 이커머스 및 브랜드 비즈니스 전문가로 성장할 수 있는 기회를 함께할 분들의 많은 관심 부탁드립니다!

 

👩‍💻 담당 업무

• 쇼피/틱톡샵 등 동남아 EC 채널 운영 및 관리
• 프로모션 & 플랫폼 캠페인 기획 및 운영
• 매출 및 광고 데이터 분석을 통한 성과 개선
• 콘텐츠 & 상세페이지 기획 및 운영
• 시장 및 경쟁사 모니터링을 통한 인사이트 도출
• 채널 운영 효율화 및 프로세스 개선 지원

💡 자격 요건

• 3년 이상의 이커머스 MD 관련 경력을 보유하신 분
• 글로벌 EC 채널 운영 경험이 있으신 분
• 데이터를 기반으로 매출 및 성과를 분석하고 개선해보신 분
• 비즈니스 레벨의 영어 커뮤니케이션이 가능하신 분

🙏 우대 사항

• 쇼피/틱톡샵/라자다 등 동남아 EC 경험이 있으신 분
• 뷰티 및 소비재 산업에 대한 이해도가 있으신 분
• 퍼포먼스 광고 운영 경험이 있으신 분

---

🌍Global Top-tier Brand Developer

압도적인 제품 만족감과 브랜드 경험을 통해  즐겁고 사랑받는 브랜드를 만듭니다.

와이어트는 비교할 수 없는 제품 만족도와 즐거운 브랜드 경험을 통해 모두에게 즐거움과 감동을 선보이며 브랜드의 가치와 본질에 집중합니다. 우리가 첫 번째로 집중한 산업은 헤어케어 시장으로 차별화된 브랜드 전략과 실행력을 통해 우리의 역량을 증명하였습니다. 

한국소비자만족지수 샴푸 부문 12년 연속 1위에 빛나는 '닥터포헤어(Dr.FORHAIR)' 브랜드와 5년 연속 올리브영 헤어케어 부문 1위를 수상한 '어노브(UNOVE)'를 포함해 '탱글엔젤(TANGEL ANGEL)' 브랜드를 운영 중이며, 타협하지 않는 품질력을 기반으로 국내 1위 브랜드를 넘어 아시아, 유럽, 북미를 석권하는 글로벌 NO.1 헤드케어 브랜드로 성장하였습니다.
 
와이어트는 2025년 기준 약 1,300억의 매출액을 달성하며 올해 미국, 일본, 중국, 동남아, 웨스턴 등 글로벌로 진출하여 폭발적인 성과를 내고 있으며, 향후 카테고리 확장을 통한 새로운 브랜드 포트폴리오 강화를 공격적으로 전개할 예정입니다.

✨ 프로다운 Wyatt의 핵심 가치 & 인사제도 및 복지

 

          ✓ 인센티브: 성장/성과에 따라 연 2회 인센티브 지급
          ✓ 도서 및 교육지원비: 온·오프라인 교육 및 도서 비용 지원
          ✓ 사내추천 제도: 추천자 포상금 최대 500만원
          ✓ 부서활동비 및 팀장활동비
          ✓ Wyatt Culture Day(WCD): 다양한 문화 활동 지원
         ✓ 온보딩 프로그램: 다양한 활동 및 비용 지원

          ✓ 해피먼데이제도: 매주 월요일 오후 1시 출근
          ✓ 하이브리드 근무제도
          ✓ 최신형 업무 장비: 직무별 맥북 or 그램 지급
          ✓ 야간·주말 근무 식대 및 교통비
          ✓ 외근 지원: 외근 시 회사 차량 혹은 법인 카드(교통비) 지급
          ✓ 사내 스낵바: 다양한 음료와 간식 무한 제공

          ✓ 리프레쉬 휴가: 장기근속자 유급 휴가 지원
          ✓ 하계 휴가: 유급휴가 및 휴가비 지원
          ✓ 보상 휴가 지원: 연장 및 주말 근무 시 보상 휴가 지급

         ✓ 반차 및 반반차 제도
          ✓ 문화여가비: 체력단련비, 병원비, 문화생활비, 여행경비 등 사용 가능

          ✓ 제휴 리조트 및 호텔 할인

          ✓ 단체 상해보험: 온 가족 단체 상해보험 가입 지원
          ✓ 경조 휴가 및 경조사비·선물
          ✓ 임신 및 출산 제도: 근로기준법에 따른 임신 및 출산 정책 지원

         ✓ 건강검진: 연 1회 검진비 지원
          ✓ 생일 혜택: 자사 제품 구입 포인트 지급
          ✓ 직원 할인: 자사 제품 구입 시 파격 할인 혜택 제공

          ✓ 입사자 웰컴 키트
          ✓ 명절선물: 명절(설날, 추석) 상품권 지급

※ 인사제도 및 복지는 포지션 또는 채용형태 등에 따라 상이할 수 있습니다.

🏢 근무 환경

💻 더 알아보기

• 와이어트 TV 보러 가기
  　🧷 https://www.youtube.com/@wyatt_people_tv
• 와이어트 블로그 바로가기
  　🧷 https://blog.naver.com/wyatt_hr
• 와이어트 링크드인 바로가기
      🧷 https://www.linkedin.com/company/75617427/admin/feed/posts/ 

---

🔎 채용 절차

서류 전형 ＞ 1차 실무 인터뷰 ＞ 2차 임원 인터뷰 ＞ 처우 협의  >  최종 합격 및 입사

※ 일부 포지션의 경우, 인터뷰가 1차로 통합되어 진행됩니다.
※ 일부 포지션의 경우, 추가 커피챗 및 레퍼런스 체크가 진행될 수 있습니다.

※ 서류 전형 검토 결과에 따라 추가 자료를 요청 드릴 수 있습니다.
※ 인터뷰는 Google Meet을 통해 온라인으로 진행됩니다.(일부 포지션 제외)

 

 

 

📄 지원 방법 

• 접수 형태: 온라인 서류 접수
• 지원 서류: 자유 양식의 이력서(필수), 경력기술서(선택), 포트폴리오(필수 제출 포지션만 첨부)
• 제출하신 서류에 허위 내용이 기재되어 있을 경우, 입사가 취소될 수 있습니다.
  ※ 채용 관련 문의는 recruit@wyattcorp.com 으로 보내주시기 바랍니다.
  ※ 포트폴리오 및 경력기술서는 PDF 파일 형식으로 제출하시는 것을 권장 드립니다.(50MB 이하)
  

 

 

💬 기타

• 본 공고는 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 입사 시 3개월의 수습기간을 적용합니다.(정규직에 한함)
• 수습기간 동안의 급여는 100% 지급 됩니다.
• 외국인의 경우 해당 포지션 취업에 결격 사유가 없는 비자를 보유하신 경우 지원 가능합니다.(잔여 기간에 따라 지원이 불가능할 수 있음)